Leia com atenção,IMPORTANTE !

MAIS UMA CARTADA !

Privatização

Para destruir a empresa pública, direção da ECT prepara novas demissões através do PDI

Direção da ECT, ligada ao PT, dá continuidade aos planos de privatização da era neoliberal do governo FHC, com a aprovação de um novo PDI ? Plano de Demissão Incentivada- para os ecetistas

Nesta semana, a partir do dia 24 de março, a conversa que mais circula nos corredores da ECT é que está pronto o novo PDI – Plano de Demissão Incentivada - dos Correios.
O novo PDI está sendo avaliado pelos órgãos de controle da ECT para ser divulgado na categoria.
A direção da ECT, ligada em sua maioria ao PT – Partido dos Trabalhadores, continua dando sequencia aos planos neoliberais os governos de Collor e FHC de privatização do patrimônio público.
Nos anos noventa estes dois governos anti-povo, buscavam privatizar a ECT – Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos mudando as leis em relação a Estatal e cortando gastos com os recursos humanos na empresa para que ela ficasse mais atraente ao investimento dos capitalistas nacionais e internacionais.
Uma dessas formas, que os governos Collor, FHC e Lula utilizaram para diminuir os gastos com as folhas de pagamento destas estatais, foi à demissão forçada, ou voluntária através dos famigerados PDI e PDV.
Na época a campanha destes governos os trabalhadores que quisessem sair da empresa estatal, ainda teria direito a um incentivo financeiro para que pudessem deixar de ser empregados e se tornassem em empresários.
Isto se mostrou uma verdadeira farsa, pois a economia nacional não tem espaço para ninguém se aventurar contra os grandes capitalistas. Muitos dos trabalhadores que acreditaram neste conto de fadas, perderam seus empregos e na sequencia gastaram todo o dinheiro recebido nestas rescisões de trabalho, ficando desempregados ou voltando para o mercado de trabalho de forma muito mais inferiorizada.
Desta vez a Direção da ECT ligada ao governo do PT anuncia que o novo PDI dos Correios já está pronto, mas nem mesmo aqueles incentivos fantasiosos dos anos 90 serão apresentados para o trabalhador.
Inclusive, a direção da ECT para estimular que os trabalhadores que já estão aposentados a aderir imediatamente ao Plano, publicou uma nota prometendo não tirar o plano de saúde dos aposentados.
Uma manipulação grosseira, pois tudo indica que o plano de saúde ficará tão ruim com o golpe da Postal Saúde, que quem vai tirar o plano do aposentado será o próprio aposentado que não terá dinheiro para pagar as possíveis mensalidades a serem cobradas pela ECT.
Diante disso, mais do que nunca os trabalhadores tem que lutar contra qualquer tipo de demissão, até mesmo estas que o próprio trabalhador é levado a tomar a decisão de sair da ECT, pois o que está por trás desta artimanha é o processo de privatização, a fim de substituir os trabalhadores mais velhos, por trabalhadores terceirizados, com salários reduzidos e cortes de benefícios.
Não às demissões na ECT!
Não aos golpes dos PDVs PDIs!
Não à privatização dos Correios!
Contratação imediata de 110 mil trabalhadores dos Correios!

PRA QUEM DISSE QUE ERA SÓ UM COLAR COLOU

MRL-AL NOTÍCIAS

QUADRILHA É PRESA NA PORTA, APÓS ASSALTAR AGÊNCIA DOS CORREIOS NO PR

VEJAM SÓ, SUPOSTA PLR 2013.

Mundo Sindical Correios

Iniciada hoje 10:30h negociação sobre plr na mnnp em Brasília
Primeira proposta da ect para valores de PLR
Mínima de R$ 341,22
Máxima de R$ 1310,00
Isso é simulação inicial. Na vdd o debate esta focado nos criterios para pagamento . A ECT retirou a parcela estratégica , mas a ArtSind (bloco do PT) quer a linearidade. É agora pensar em fechar bons criterios pq valerão pra PLR 2014 já que essa tá difíci

CAMINHÃO DOS CORREIOS SE ENVOLVE EM ACIDENTE E TEM CARGA SAQUEADA

PM PRENDE DOIS DURANTE TENTATIVA DE ASSALTO AOS CORREIOS NO SERTÃO DA PB

UNIÃO ENTRE CORREIOS E BB PARA NOVO BANCO POSTAL É APROVADA

Dr Claudio Santos FENTECT

Dr. Claudio Santos FENTECT: Defesa AO Saúde postal.

Reflexão

Vitória ou Derrota.

segunda-feira, março 17, 2014 | Postado por Junior Solid |

Estamos de volta na área, mesmo com limitações técnicas (te vejo nos tribunais Oi) mas o trabalho não pode parar. Conversando com meu chefe, editor, diagramador, pesquisador, carteiro e corintiano JC fiquei de escrever os textos e enviar assim que possível. Já que a Dell resolveu colaborar e finalmente concertou 1 dos notebooks (tempos difíceis esses) vamos ao que interessa.

Todos sabem o resultado no TST. Nesses 90 dias sem net em casa acompanhei tudo pelo smarthphone e o sofrível acesso 3G (eu já disse que odeio a Oi???). Muita gente questionou porque abandonei o discurso de que houve erro de interpretação logo no dia do julgamento do TST sendo realizada pela FENTECT para apoiar o discurso de que a greve era o caminho correto e justa. Explico agora o que eu sempre disse a todos: existia uma fundamentação anterior pautada pela ministra Kátia. Nela, dava a entender que a ECT não poderia sequer mudar ou inserir pessoas jurídicas, que não fosse ela mesma, na gestão do plano. Mas, no ano de 2013 o ministro Ono aprofundou essa questão no julgamento de dissídio e foi voto ganhador na disputa entre as justificativas. A jurisprudência como era defendida pelo movimento sindical perdeu a votação por 5 a 4. Era isso o que existia até antes do inicio da greve. Uma fundamentação contrária aos trabalhadores e uma anterior menos ruim.


E para o que serve a greve então? Para levar a sociedade, políticos, patrões e mandatários de forma geral (incluídos aqui o judiciário) a se sensibilizarem (seja por prejuízos financeiros ou por entendimento de melhor caminho) de que a vontade dos trabalhadores é a melhor opção a ser seguida. E qual vinha sendo a vontade expressa em todo movimento sindical? Contrariedade a mudança da entidade gestora do plano de saúde. Todos disseram ser contra mas cada 1 tomou a providência que achou mais "certa para o momento". Cada 1 seguiu o seu caminho.

Os caminhos para a derrota.

Nessa parte do texto vou ter de retornar ao passado recente. Na greve de 2012, a ECT usou o mesmo argumento de que era de poder da empresa mudar o plano de saúde. Sim meus caros, o argumento foi idêntico, sem tirar nem por 1 vírgula sequer. Mas na época os trabalhadores do Brasil inteiro foram a greve. Voltando um pouco mais no tempo todos sabem que os grupos de diferentes sindicalistas não se entendiam mais de maneira alguma dentro da FENTECT o que culminou na saída dos que viriam a formar os sindicatos unificados, representados no ano de 2012 como parte interessada no processo (litisconsorte passivo). Porém, independente de não estarem mais na FENTECT foram para a greve no mesmo momento em 2012, juntando forças. Naquele ano, conseguimos adiar as alterações no plano de saúde pois, por um erro estratégico, ao invés de ser apresentado pela empresa todo o plano de alteração a ECT quis um cheque em branco assinado pelo movimento sindical para mudar o que quisesse. Como resposta ao poder da greve o judiciário determinou para a ECT que esta não poderia abusar do poder de alterações, que esta deveria discutir em mesa partidária mudanças no plano de saúde. Este poder dado aos trabalhadores (que foi lido de forma equivocada pelos louco de sempre) foi somado ao que já tínhamos na clausula 11 pela luta, tornando menos incompleto o texto de nosso direito ao plano de saúde. Mas não totalmente. De lá pra cá foram agravados os caminhos da derrota.

Cada grupo sindical que já vivia desunido, agravou ainda mais a desunião considerando a si mesmos como suficientes salvadores do mundo. Em que pese a liberdade de defender ideias diferentes, observamos durante todo o ano de 2013 o foco das discussões em cada grupo tentar mostrar como eram mais fodões que os outros, preferindo gastar tempo e recursos atacando seus inimigos sindicais do que defendendo as ideias que eram iguais entre os grupos. A FINDECT lançou uma proposta de ACT da qual gostei muito, a FENTECT se concentrou em lançar "uma proposta diferente da FINDECT" (eu estava lá e acompanhei tudo), dentro mesmo da própria FENTECT foi gerado um racha nunca visto antes, somente superado pelo racha de agora nesta greve de 2014. Metade da FENTECT queria uma proposta de ACT moderada e metade queria o pacotão do mundo ideal. No fim ficou uma bizarrice sem sentido fruto da falta de diálogo.

Lembram que eu disse que cada um pode defender ideias diferentes? Ok, joinha e perfeito. Mas isso não dá o direito aos grupos sindicais cuspirem uns na cara dos outros se achando Os Super Heróis. Os primeiros a tomar na cara foram a FINDECT pois foram categóricos ao dizer que era possível conseguir um bom ACT com uma boa negociação e com greve caso necessários desde que a FENTECT não atrapalhasse, mas só conseguiram alguns poucos avanços de direitos e promessas não expressas no ACT quanto a segurança do plano de saúde. Ou seja, se comparados aos bancários, petroleiros, professores a nível nacional e outras categorias regionais como rodoviários, metroviários e mais recentemente os garis conseguiram acordos piores que estas categorias. Foi o que deu pra conseguir, a sentença normativa recente. Depois foi a vez  da articulação sindical e seus grupos satélites. Dizendo estar defendendo a categoria e agindo em favor dela se reúnem em mesas de negociação permanente (MNNP) para conquistar direitos aos trabalhadores sem a presença de metade da FENTECT. Dizendo eles, é possível negociar com a ECT ganhos aos trabalhadores mesmo sem a presença de metade da FENTECT em mesa pois detêm maioria dos trabalhadores representados.

Resultado: alguns acordos pequenos, completa imobilidade de ação quanto aos problema gerados pela mudança no plano de saúde e completa falta de poder para ser contra o PCCS apresentado com o cargo amplo pela ECT. Novamente, não chegou sequer perto das grandes conquistas já alcançadas em greves por nossa categoria como os 30%. Por fim agora temos a outra metade da FENTECT, os ditos revolucionários. Notaram que eles discordaram dos métodos dos outros grupos? Pois é, assim como os outros grupos da FINDECT e da Atuação Sindical (nome dado ao grupo de PTistas reunidos na ECT) foi a vez dos revolucionários terem o momento de provar que são Super heróis. Escolheram o caminho consagrado da greve, que sempre trás grandes vitórias aos trabalhadores. Chamaram a todos do país para essa batalha e ao não serem atendidos no chamado disseram "que se dane, nós somos fortes, os trabalhadores guerreiros tem poder e vamos usar a ferramenta correta para vencer contra a empresa". O resultado todos também conhecem: somente uma parte dos trabalhadores seguiu em greve e por ter tido baixa adesão não teve força suficiente para mudar nada. Absolutamente nada. Esses foram os caminhos da derrota até agora que se resumem em uma frase. "Egos super inflados, que não conseguem se entender com seus irmãos sindicalistas, acham que podem seguir resolvendo tudo sozinhos mas no fim não conseguem quase nada por serem fracos desunidos".

Entendam os textos anteriores do blog.

Este blog sempre seguiu a mesma linha. É direcionado aos ECTistas de forma geral mas principalmente aos dirigentes, ativistas e interessados sindicais. Não defendemos aqui a reintegração forçada dos sindicatos para dentro da FENTECT. Pelo contrário cada 1 deve estar com a estrutura sindical que vá funcionar melhor ao seu modelo de trabalho. Forçar todos a ficarem dentro da FENTECT não resolve o problema. Não defendemos que a negociação com a ECT seja impossível ou que seja negociação que está faltando. Pelo contrário é com a ECT que tem de se negociar pois é ela que vai executar os direitos negociados pelos trabalhadores. Não é o capeta quem assina acordos com a empresa e todos os nossos principais benefícios são acordos assinados em negociações. Somente estar lá assinando acordos negociados não resolve o problema. A atuação sindical vive me reclamando de ser ignorada pela direção da empresa, por políticos e pelas centrais sindicais já que eles só representam minoria da FENTECT. Em palavras de vários deles nas conversas em particular, estes são ridicularizados como sendo incompetentes em não ter a maioria folgada na FENTECT. Ir para o confronto direto da greve também não vai resolver nada sozinhos. Hoje o trabalhador acompanha quantos estados, sindicatos e até mesmo se a greve está forte ou não em cidades do país todo. Se 1 grupo somente chama greve nacional e os outros não concordam o Brasil todo fica sabendo. A CTB me reclamou demais disso pois quando eles saíram em greve sem a FENTECT muita gente ficou em dúvida de ir ou não pois os outros estados não estavam juntos, o que levou a uma adesão bem menor do que a imaginada.  Já os revolucionários da FENTECT não conseguiram greve forte pois os outros sindicatos não estavam presentes. A realidade está difícil para todos enquanto os mesmos erros estiverem sendo cometidos. A kripitonita da desunião é poderosíssima contra os super herois.

O que fazer então?

Vou buscar na própria história a resposta. Na greve dos 30% eram essas mesmas pessoas a frente dos sindicatos. Alterados 1 ou outra peça, os grupos sindicais já tinham esses mesmos posicionamentos. Os unificados tinham naquela época o entendimento de que eram fortes como maiores estados mas não estavam sozinhos, a atuação sindical negociava nos bastidores sabendo que todos estariam na greve e os revolucionários mantinham a greve e o fogo da luta de todos acesso pelo país. Não era fácil a convivência, haviam brigas e mais brigas, oposições ferozes entre os grupos mas já deu pra notar a diferença daquele tempo e deste tempo não é? Todos tinham o foco em 1 plano de ação, 1 eixo unificado. Não interessava quem era bonito ou feio, grande ou pequeno, forte ou fraco. Tava todo mundo junto querendo o objetivo final que era o adicional de insalubridade. Era até engraçado pois quando uma comissão chegava em qualquer lugar do país já se sabia que era sobre os 30% dos carteiros. Hoje, infelizmente não conseguimos sequer pedir a mesma coisa ao mesmo tempo. Eu admito que fico irritado porque cada sindicato pede uma coisa diferente e isso atrapalha demais minha vida porque não dá pra apresentar proposta alguma resolvendo tudo. É frustrante conseguir acordos que satisfazem 3 ou 4 sindicatos mas o restante vai lá e bate contra, impedindo os colegas de terem ganhos. Mais ridículo ainda sou eu poder dizer :

"senhores sindicalistas, posso resolver 1 dos principais problemas apresentados por vocês mas neste ano somente é possível resolver 1. Escolham qual dos problemas querem resolvido". 

A resposta? Uma enxurrada de pedidos diferentes ... Então vou ser bem direto: calendário unificado para reuniões e greve nesse ACT 2014, até 3 eixos principais de campanha definidos desde agora (não se consegue entrega pela manhã do dia para a noite) e negociação unificada no período formal com todos os sindicatos do Brasil. As oposições vão continuar existindo, as brigas também e deve ser assim. Ninguém aqui tá pregando a criação da Liga da Justiça no bondoso amor e fraternidade. Estamos aqui no blog dando voz a milhares de brasileiros que querem ver os sindicatos conseguindo se unir para defender os trabalhadores!!

Eu desafio qualquer pessoa de norte a sul deste país a apontar que estejamos errados aqui no blog. A história mostra isso, a realidade é dura e não existe espaço para grupos super heróis. Não vamos desistir de ver a união dos trabalhadores nas negociações e greve do ACT pois este é o único caminho que existe para a vitória

VAMOS ATENTAR À NOTÍCIA ,IMPORTANTE SABER !

Hálisson Tenório

Companheiros e Companheiras,

Segue abaixo a publicação no site do TST e é importante observarmos dois aspectos:

1) O desconto dos 15 dias é no Salario, porém não tem repercussões nos tickets, férias, 13º, entre outros;

2) Os dias que serão compensados, sem critérios ainda definidos, respeitando o repouso semanal e feriados, será de segunda a sexta-feira, por isso, quem for convocado para trabalhar aos Sábados, Domingos e Feriados terá que receber os devidos proventos;

Qualquer retaliação da ECT e do governo Dilma (PT) nos setores de trabalho tem que ser encaminhado de imediato ao seu Sindicato, no caso de Pernambuco ao SINTECT-PE.

Já vivemos com os constantes "rombos" no nosso fundo de previdência complementar (Postalis), agora é só questão de tempo para que os "rombos" no Postal Saúde comecem a aparecer e sabe quem vai pagar esse ônus? Os mesmos que estão pagando os rombos vindo do Postalis, ou seja, nós! Com uma grande diferença, eu lutei para evitar essa situação e vc? lutou?

VAMOS QUE VAMOS!

A LUTA CONTINUA E NÃO PODE PARAR!

Mais uma greve,um aviso do PT-TST

Boa tarde pessoal, 







Acabamos de sair de mais uma greve.Como virmos,as manobras foram das mais diversas para imprimir uma derrota que service de exemplo para os trabalhadores.

Todos sabemos que estamos em ano eleitoral,temos uma copa do mundo às vésperas de acontecer e tudo que este governo não que é que os movimentos de classe usem sua força.

É impressionante,e quase inacreditável,a maneira desprezível como este governo trata o funcionalismo público nesse país.Todas as categorias estão inconformadas,todas estão prestes a explodir em movimentos paredistas.Basta  vir a Polícia Federal,as Forças Armadas,o pessoal das universidades,as demais polícias,Civil e Militar,os Agentes Penitenciários,...,enfim,todos,sem exceção,gritão por justiça diante da inércia do governo do PT.

Aqui em Alagoas,com os Correios não é diferente: falta condições de trabalho,melhores salários,pccs que funcione,distritos bem dimensionados,...,e pra piorar,agora,até nosso plano de saúde é objeto de especulação.Pois bem,no próximo dia 08-04-2014 a sexta Vara do Trabalho do DF,irá julgar a legalidade ou não do Postal Saúde.

Esperamos que dessa vez com total imparcialidade,à par de todos os autos do processo,mostre aos ecetistas desse país que ainda é possível acreditar na justiça,uma justiça independente,alinhada aos ideais da igualdade,da legalidade e da supremacia da coletividade.

Daí esperamos um julgamento que bana do meio dos trabalhadores da ECT esse prenuncio de mais um desastre coletivo,(o Postal Saúde),que está sendo empurrado "goela a dentro" assim como foi todos os outros que nos trouxeram e ainda hoje nos trazem grandes transtornos,(Postalis,pccs2008).

Infelizmente alguns sindicalistas imaturos,(expressão mínima),acreditam nessa dobradinha,PT,TST,...;VAMOS!pra frente é que se anda,num futuro próximo os frutos do Postal Saúde dirão, o que agora e sempre defendi e defenderei,que trata-se de manobra para evitar custos,a qualquer custo,não importa,(pra eles),quem vai chorar ou quem vai sorrir.


                               Abraão Ferreira,MRL-AL.

TST JULGA GREVE DOS CORREIOS

"ATENÇÃO PESSOA,A VOLTA AO TRABALHO É SÓ NO DIA 14 SEXTA".

A Seção Especializada em Dissídios Coletivos (SDC) julgou, nesta quarta-feira (12), por unanimidade, abusiva a greve dos empregados da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT). Foi determinado o encerramento da paralisação e o retorno ao trabalho até à zero hora desta sexta-feira (14), sob pena de multa diária de R$ 20 mil a ser paga pela Federação Nacional dos Trabalhadores em Empresas de Correios, Telégrafos e Similares (Fentect) e em benefício da União.

Os ministros decidiram ainda, por maioria, o desconto de 15 dias no salário de abril dos empregados referentes aos 42 dias de greve, com a compensação 27 dias restantes. Isso de acordo com o voto do relator do dissídio coletivo de greve na SDC, ministro Márcio Eurico Vitral Amaro.

O ministro entendeu que não houve descumprimento pela ETC da cláusula 11 do dissídio coletivo de 2013, que trata da assistência medida, hospital e odontológica, com a contratação de uma empresa especializada para a gestão do plano de saúde. Como atualmente vigora os efeitos do dissídio coletivo de 2013, julgado pelo TST, a greve só seria justificada pelo descumprimento de uma das suas cláusulas, o que não teria ocorrido no caso.

A Fentect alegava que as alterações feitas na gestão do plano de saúde teria violado os termos da cláusula 11.  Uma ação de cumprimento da mesma cláusula ajuizada pela ECT está em tramitação na Sexta Vara do Trabalho de Brasília (DF).

(Augusto Fontenele/TG/Foto:Aldo Dias)

INFORME 38 FENTECT

INFORME 37 FENTECT

O MRL-AL PARABENIZA VOCÊ MULHER !!

TST MARCA DATA DO DISSÍDIO

 

COMPANHEIROS E COMPANHEIRAS ECETISTAS  

FOI MARCADA A DATA DO JULGAMENTO PARA O DIA 12/03/14 AS 15:30. É HORA DE REFORÇARMOS A GREVE ATÉ LÁ. AQUELES COMPANHEIROS E COMPANHEIRAS QUE AINDA NÃO ADERIRAM A GREVE CONTRA A POSTAL SAÚDE, AINDA HÁ TEMPO. ENTREM EM GREVE A PARTIR DE SEGUNDA FEIRA DIA 10/03/2014. 


E ATENÇÃO PESSOAL,O TICKET JÁ ESTÁ AGENDADO PARA O DIA 12-03-2014,POR SINAL,O MESMO DIA DO JULGAMENTO.

JUSTIÇA DETERMINA QUE CORREIOS NOMEIEM APROVADOS EM CONCURSO